la catégorie B a été présentée le 7 avril dernier à lâensemble des ... accessible au bout de 33 ou 32 ans, selon que le fonctionnaire a été recruté au niveau bac ou bac +2. Dans une étude publiée en août 2018, l'Institut national de la statistique (Insee) indique qu'en 2016 le salaire net moyen en équivalent temps plein (ETP) des agents de lâEtat a atteint 2.505 euros par mois (+ 0,2% en euros constants, c'est-à-dire en annulant l'effet de l'inflation). Consultez le guide, Place de l’emploi public fête ses deux ans, Les conditions propres aux concours externes, Les conditions propres aux concours internes, Les conditions propres aux troisièmes concours, Les concours nationaux à affectation locale, Les avis de recrutement dans le cadre du PACTE, Le recrutement des autres fonctions publiques, Les recrutements de la fonction publique hospitalière, Les recrutements de la fonction publique territoriale, Le recrutement contractuel donnant vocation à titularisation, Les instituts de préparation à l'administration générale IPAG et les centres de préparation à l'administration générale CPAG, Les instituts de préparation à l'administration générale IPAG, Les centres de préparation à l'administration générale CPAG, Liste des écoles ayant mis en place des classes préparatoires, Les Classes préparatoires intégrées CPI 2016, Les autres centres de préparation (concours externe et interne), Les allocations pour la diversité dans la fonction publique, Talents du service public, des mesures concrètes et ambitieuses pour les jeunes, Les instituts régionaux d'administration IRA, Formation des futurs cadres de l'État : un nouveau contrat d'objectifs et de performance avec les IRA, Égalité des chances : des cordées du service public se mettent en place dans les collèges et les lycées, Le Réseau des Écoles de Service public RESP, Les répertoires des métiers des 3 fonctions publiques, La place de l’apprentissage et des stages (PASS) fait peau neuve, découvrez le nouveau site, Nature du travail et maître d'apprentissage, Les métiers préparés et la rémunération de l'apprenti, Portail des prestations d’action sociale interministérielle, Intervention des travailleuses familiales, La protection sociale complémentaire des retraités, Réservation de logements sociaux locatifs, Guide méthodologique sur la mise en place des dispositifs de logements temporaires, Séjours dans les centres familiaux de vacances et en gîtes de France, Séjours mis en oeuvre dans le cadre scolaire, Centre de vacances spécialisés pour handicapés, Statistiques : études, données, publications et calendrier, Rapport sur l’état de la Fonction publique et les rémunérations, Rapport annuel sur l'état de la fonction publique - édition 2020, Collection Fonction publique : faits et chiffres (Chiffres clés) (archives), Faits et chiffres : Vues d'ensemble sur la fonction publique (Excel), Faits et chiffres : fiches thématiques (Excel), Voies de recrutement externe et parcours professionnels, Rapport sur les pensions de retraite de la Fonction publique, Indice de traitement brut - Grille indiciaire (ITB-GI), Les nouveaux apprentis dans la fonction publique en 2015, Les salaires dans la fonction publique en 2014 (premiers résultats), La formation professionnelle et statutaire des agents des ministères en 2014, Les agents en position de mobilité au 31 décembre 2014, L'emploi dans la fonction publique au 31 décembre 2014 (premiers résultats), Les salaires dans la fonction publique en 2013 (premiers résultats), Résultats des élections professionnelles pour les CAP dans la fonction publique de l'État en 2014, Résultats des élections professionnelles pour les comités techniques de proximité dans la fonction publique en 2014, Résultats des élections professionnelles pour les comités techniques dans la fonction publique en 2014, Les salaires dans la fonction publique en 2012 (premiers résultats), L'emploi dans la fonction publique au 31 décembre 2012 (premiers résultats), Les salaires dans la fonction publique en 2011 (premiers résultats), État : localisation par région et par service, L’emploi dans la fonction publique au 31 décembre 2011 (premiers résultats), Mobilité géographique des fonctionnaires civils, L’emploi dans la fonction publique en 2014, Temps partiel subi et choisi dans la fonction publique et le secteur privé, Les modes de garde des enfants de moins de 3 ans des agents de la fonction publique en 2013, Les recrutements externes dans la fonction publique de l'État et la fonction publique territoriale en 2014, Emploi public en 2013, principales évolutions, Les recrutements externes dans la fonction publique de l’État et la fonction publique territoriale en 2013, L’encadrement supérieur et dirigeant dans les trois versants de la fonction publique, La formation professionnelle et statutaire des agents des ministères de 2008 à 2012, Les titulaires civils en situation de mobilité statutaire, L’emploi dans les trois versants de la fonction publique en 2012, Les recrutements externes dans la fonction publique de l’État et la fonction publique territoriale en 2012, L’exposition aux risques professionnels dans la fonction publique, Les agents de la fonction publique et leur famille en 2011, Les rémunérations dans les trois versants de la fonction publique en 2011, Mobilité inter-versants de la fonction publique des agents titulaires civils- Résultats 2010-2011, Recrutements externes dans la fonction publique en 2011, Les principales caractéristiques des agents de la fonction publique au 31 décembre 2011, Bilan de l'utilisation des comptes épargne temps au 31 décembre 2005 dans la fonction publique de l'État, Jurys de concours et organismes consultatifs : état des lieux de la féminisation, L'effort de formation reste stable dans la fonction publique de l'État en 2006, L'informatisation dans les ministères en 2006, L'origine géographique des agents de l'État, La fonction publique plus présente en Ile-de-France qu'en province, La responsabilité pénale des agents de l'État, Le travail à temps partiel progresse encore dans la fonction publique de l'État, Les agents de la fonction publique et leur famille, Les recrutements par concours dans la fonction publique de l'État en 2004, Les sorties de fonction à l'horizon 2018 : à partir de 2009, retour au calme progressif, Mobilité et retour au pays des agents de l'État, Peu de femmes dans les emplois dirigeants des trois fonctions publiques en 2003, La formation des agents de l’État en 2007, La formation des agents de l'État en 2006, La formation des agents de l'État en 2005, L'emploi des travailleurs handicapés en 2004, La formation des agents de l'État en 2004, La formation des agents de l’État en 2003, Les accidents de service, accidents du travail et maladies professionnelles dans les ministères en 2006, Les accidents du travail et les maladies professionnelles en 2005, Les recrutements par concours dans la fonction publique de l'État en 2003. Si vous en constatez, merci de les signaler au chef de projet internet : Contact Webmestre. Fonctionnaire stagiaire de catégorie B. Le salaire net moyen des fonctionnaires de la catégorie C (adjoint administratif territorial â AAT) est quant à lui de 1 789 euros, soit une augmentation de 1,1 %. categorie salaire base mensuel 1ère 59 520 2e 60378 3e 61 455 4e 67 714 5e 69 566 6e a 73 762 6e b 82 454 7e 89 245 8e a 94 777 8e b 100 542 9e a 105 296 9e b 112 262 10 e a 119 229 10 e b 131 000 11 e a 143 448 11 e b 160 362 ii. DST 10 000 à 20 000 habitants . Pour chaque niveau, il y a plusieurs échelles de traitement qui dépendent du grade (niveaux B, C et D) ou de la classe (niveau A). Prix de la laïcité de la République française, La commission "Laïcité et fonction publique", Loi de transformation de la fonction publique, Place de l'emploi public fête sa première année, Lancement de la Bibliothèque des initiatives RH, Marché public interministériel de prestations intellectuelles RH, Participez au Campus de la transformation publique, SIRH 2022 : une feuille de route en 6 axes pour la transformation numérique de la fonction RH, Fonds d’accompagnement interministériel des ressources humaines (FAIRH), Regards croisés public/privé : les bonnes pratiques du management à distance, Agences, opérateurs et groupements d'intérêt public, Concertation relative à l’attractivité des métiers et des concours de la fonction publique : les conclusions du groupe de travail dédié, Les principales mesures annoncées lors du rendez-vous salarial 2019, Rendez-vous salarial de la fonction publique : des mesures en faveur du pouvoir d'achat, de l'égalité de traitement et des conditions d'exercice professionnel des agents publics, Réforme du cadre de contrôle déontologique dans la fonction publique, Loi relative à la déontologie des fonctionnaires, Lancement du réseau des référents déontologues de la fonction publique d’État, Rapports annuels de la commission de déontologie de la fonction publique, Module de sensibilisation à la déontologie, Grilles de carrière (indices de rémunération), Entrée en DSN des ministères en paye sans ordonnancement préalable et des établissements en paye à façon assurée par la DGFIP, Délai d’obligation de déposer les DSN de signalement pour la fonction Publique, La version de norme P20V02 sera exceptionnellement maintenue toute l’année 2021, De nouveaux supports sont mis en ligne pour les employeurs publics devant entrer en DSN, Publication de nouvelles fiches consignes dans la base de connaissances, PPCR : parcours professionnels, carrières et rémunérations, Primes et indemnités ponctuelles ou accessoires, Guide des frais de déplacements temporaires des personnels civils de l’État, Décrets fixant les modalités de rémunération et barèmes des traitements, Journée internationale de lutte contre l’homophobie et la transphobie, Les écoles de service public et la diversité, Le 15 février, journée spéciale "Travailler dans la Fonction publique d’État" : webinaire et jobdating au programme, Rapport final d'un projet de recherche sur les discriminations à l’embauche, Rapport relatif à la lutte contre les discriminations et à la prise en compte de la diversité de la société française dans la fonction publique, Semaine d'éducation et d'actions contre le racisme et l'antisémitisme, L’ENSAPC, une école résolument ouverte et inclusive, Handicap et fonction publique : ce qui change avec la loi du 6 août 2019, Le cadre juridique de la formation professionnelle dans la fonction publique, Agence d’accompagnement à la reconversion professionnelle des agents de l’Etat, Dispositifs d’accueil, d’intégration et d’accompagnement des nouveaux arrivants, Transformation de la fonction recrutement : panorama des pratiques inspirantes, La qualité de vie au travail : prévention des risques, innovations et bonnes pratiques européennes et internationales, Plan Santé au travail pour la fonction publique : les grands axes seront présentés en mars 2020. Technicien supérieur hospitalier de 1ère classe ⦠Il possède une part fixée par décret de loi, évolutive en fonction du grade ou de la catégorie (gardien, chef de service, directeur). ", Rencontres professionnelles de l'EMRH du 6 novembre 2015, Détachement d'office des fonctionnaires en cas de transfert d'activité, Le nouveau régime de congé parental est désormais en vigueur, Réforme de l'administration territoriale de l'État, Les rendez-vous de l'emploi public et de la mobilité du 24 au 27 novembre, Réunions bilatérales de stratégie de modernisation des RH, Principales dispositions de la loi du 3 août 2009, L’accompagnement des réformes de l’organisation territoriale de l’Etat, La correspondance des métiers des trois fonctions publiques, Conseil en mobilité-carrière et accompagnement personnalisé des agents, La DINUM veut plus de profils numériques dans la fonction publique, Mobilité professionnelle : un nouveau guide pour vous accompagner dans votre projet, Vers de nouveaux horizons professionnels avec ODAIM, Reclassement des fonctionnaires inaptes physiquement, Les régimes de retraite des agents publics, Principales règles juridiques dans la fonction publique, Nouvelle modalité de liquidation de la pension du régime additionnel, L'indemnisation du chômage des agents du secteur public, Les conditions d'accès à l'allocation chômage des agents publics précisées dans un décret, Semaine de l’égalité professionnelle entre les femmes et les hommes, Les nominations équilibrées dans l’encadrement supérieur, Diversité et prévention des discriminations, Place de l'emploi public, partenaire de la diversité, Une convention de partenariat entre la DGAFP et Mozaïk RH pour faciliter l'accès des jeunes issus de la diversité aux offres d'emploi de la fonction publique, Charte pour la promotion de l'égalité et la lutte contre les discriminations dans la fonction publique, Signature d'une convention de partenariat DGAFP-ANACT, Réunion du comité de suivi de l'accord-cadre relatif à la prévention des risques psychosociaux (RPS), Syndrome d'épuisement professionnel (burnout), Mesure spécfiques pour les agents handicapés, Les agents en situation de handicap pourront conserver leurs équipements de travail lors d'une mobilité, Aides pour l'insertion et le maintien dans l'emploi, Laboratoire d'innovation et de prospective ressources humaines (LI-RH), Rapport sur le temps de travail dans la fonction publique, De nouvelles dispositions pour développer le télétravail dans la fonction publique, Compte épargne-temps : les dispositions temporaires pour 2020, Régime de protection sociale obligatoire des fonctionnaires, Actualités internationales de la DGAFP - Juillet- Aout 2016, Colloque mobilité européenne et internationale le 9 juin 2016, Remise des prix d’Excellence des Nations Unies pour le Service public (UNPSA), GIFT-MENA Conference 2016 12-14 October 2016, Comité sectoriel de dialogue social (CSDS), Réseau des administrations publiques (EUPAN), Programme d'échange de fonctionnaires "Bellevue". En moyenne, les agents de catégories A (les plus gradés) gagnent 2 ⦠Catégorie B: Dernière mise à jour : vendredi 22 janvier 2021. Un Contrôleur de lâINSEE gagne entre 1 680 et 1 990 â¬/mois après 7 ans de carrière. 17 février 2021 février 2021 travailleurs du secteur des industries alimentaires a â ouvriers categorie taux horaire 1ère 343,388 DGST 80 000 à 150 000 habitants . A la finition, le fonctionnaire ivoirien de grade A4 perçoit une rémunération qui sâélève à 570 000 FCFA, un salaire qui peut être revu à la hausse si lâon pend notamment en compte certains avantages financiers accordés au fonctionnaire dans son service occupé. Directeur des Services Techniques (DST et DGST) Catégorie A: DGST 150 000 à 400 000 habitants . Il faut préciser que la catégorie B est essentiellement constituée de fonctions dâencadrement, à savoir lâencadrement des équipes, des ateliers et des différents services. Lâévolution du salaire net moyen connaît de fortes disparités selon les catégories hiérarchiques, et le statut. Le traitement du fonctionnaire occupé à tâche partielle est proratisé en fonction de ⦠Malgré une grande attention lors de l'édition, des erreurs sont toujours possibles. Soyez averti des mises � jour de toutes les grilles indiciaires de la FPE, ou seulement celles qui vous int�ressent en piochant dans la liste ci-dessous. Cependant, suite à une réunion qui sâest déroulée le 17 mars 2016, lâindice national de référence a été revalorisé de 1,2% par les pouvoirs publics. Il est calculé pour chaque échelon de chaque grade à partir de grilles indiciaires fixées par décrets (n°2010-329 et n°2010-330)) pour son cadre dâemplois. Résultats dé, Élections aux commissions administratives paritaires centrales : période du 1er janvier 2006 au 31 décembre 2008 - Résultats déf, Élections aux CAP : période du 1er janvier 2005 au 31 décembre 2007. Il faut au minimum disposer dâun niveau BAC+2 pour pouvoir accéder à ces emplois. La durée normale du stage est fixée par le statut particulier du corps dans lequel le fonctionnaire est nommé. Directeur de SDIS de catégorie C . Et ensuite ? Grilles indiciaires de la fonction publique : lundi 22 f�vrier 2021 :: Emploith�que 2021, Soyez averti des mises � jour de toutes les grilles indiciaires de la, * Dispositions statutaires communes de la cat�gorie B, * Dispositions statutaires communes de la cat�gorie B partie 2, * Dispositions statutaires communes de la cat�gorie B partie 3, Adjoints techniques des services p�nitentiaires, Administrateurs des douanes et droits indirects, Agents principaux des services techniques, Assistants de service social des administrations de l'�tat, Attach�s des syst�mes d'information et de communication, Chef de subdivision des services charg�s de l'�quipement, Chef du protocole, introducteur des ambassadeurs, Chefs de projets en syst�mes et r�seaux d'information et de communication, Chefs de service administratif des pr�fectures, Chefs des services p�nitentiaires d'insertion et de probation, Commandement du personnel de surveillance de l'administration p�nitentiaire, Conception et de direction de la police nationale, Conseiller d'administration des affaires sociales, Conseiller d'administration du minist�re de la justice, Conseiller pour l'action sociale des administrations de l'�tat, Conseillers d'administration de l'aviation civile, Conseillers d'administration de l'int�rieur et de l'outre-mer, Conseillers d'administration scolaire et universitaire, Conseillers d'�ducation populaire et de jeunesse, Conseillers p�nitentiaires d'insertion et de probation, Conseillers p�nitentiaires d'insertion et de probation reclass�s en cat�gorie A, Contr�leurs des travaux publics de l'�tat, D�l�gu�s au permis de conduire et � la s�curit� routi�re, Directeur des services actifs de police de la pr�fecture de police, Directeurs des services de greffe judiciaires, Directeurs fonctionnels des services de greffe judiciaires, Directeurs p�nitentiaires d'insertion et de probation, Directeurs techniques des services p�nitentiaires, Emplois de direction d'administration centrale, Emplois de direction de l'administration territoriale de l'�tat, Emplois de direction des CREPS, de l'ENSM et de l'ENVSN, Emplois sup�rieurs, nomination par le Gouvernement, Encadrement et application du personnel de surveillance de l'administration p�nitentiaire, Encadrement et d'application de la police nationale, Expert de haut niveau et Directeur de projet, Experts techniques des services techniques, Fonctionnaires techniques des Monnaies et m�dailles, Greffiers fonctionnels des services judiciaires, Infirmiers d'�tat reclass�s en cat�gorie A, Ing�nieurs de l'agriculture et de l'environnement, Ing�nieurs des �tudes et de l'exploitation de l'aviation, Ing�nieurs des ponts, des eaux et des for�ts, Ing�nieurs des services culturels et du patrimoine - Ing�nieurs �conomistes de la construction, Ing�nieurs des syst�mes d'information et de communication, Ing�nieurs du contr�le de la navigation a�rienne, Ing�nieurs �lectroniciens des syst�mes de la s�curit� a�rienne, Inspecteur g�n�ral et contr�leur g�n�ral des services actifs de la police nationale, Inspecteurs d'acad�mie-Inspecteurs p�dagogiques r�gionaux, Inspecteurs de l'action sanitaire et sociale, Inspecteurs de l'administration du d�veloppement durable, Inspecteurs de la sant� publique v�t�rinaire, Inspecteurs du permis de conduire et de la s�curit� routi�re, Inspecteurs g�n�raux de l'inspection du travail et de la main-d'oeuvre des transports, Inspecteurs principaux des douanes et droits indirects, Interminist�riel des Attach�s d'administration de l'�tat, Magistrats des tribunaux administratifs et des cours administratives d'appel, Ministre conseiller pour les affaires �conomiques, Personnels d'exploitation des travaux publics de l'�tat, Personnels de direction (enseignement ou formation), Professeurs bi-admissibles � l'agr�gation, Professeurs d'�ducation physique et sportive, Professeurs du Conservatoire national des arts et m�tiers, Responsable d'unit� d�partementale en DIRECCTE, Secr�taires administratifs (statuts particuliers), Techniciens sup�rieurs des �tudes et de l'exploitation de l'aviation civile. Moins dynamique, le salaire net moyen des fonctionnaires de la catégorie B (rédacteur territorial) progresse de 0,6 % et sâélève à 2 358 euros. Elles sont extraites du "Jaune" PLF 2019, Rapport sur l'état de la fonction publique et les rémunérations", publié en 2018. le salaire net des fonctionnaires de catégorie B s'établit en moyenne à 2.305 euros par mois, en hausse de 0,3.% ; celui des catégories A, à 3.277 euros, en hausse de 0,1%. Les évolutions sont plus modérées pour les autres catégories: le salaire net des fonctionnaires de catégorie B s'établit en moyenne. Comment accompagner au mieux les managers et agents de la fonction publique dans le déploiement du télétravail ? Home salaire fonctionnaire catégorie c 2019. salaire fonctionnaire catégorie c 2019. Les élections professionnelles du 4 décembre 2014 dans la fonction publique, Les dispositifs de formation professionnelle, Démarche de prévention des risques psychosociaux à la mairie de Clermont-Ferrand, Bilan de la Journée Portes ouvertes du 18 janvier 2014, au ministère des Affaires étrangères, Le plan gouvernemental de lutte contre les drogues et les conduites addictives, Interview de Frédéric Lauze, médiateur interne de la police nationale, La formation "Gestionnaire RH de proximité" : interview d'Émerica Chenal, conseillère formation interministérielle - PFRH* Ile-d, Interview d'Arnaud Freyder. R, Résultats des élections aux commissions administratives paritaires centrales : période du 01/01/2004 au 31/12/2006. Le salaire des fonctionnaires ivoiriens en fonction des grades a évolué ces dernières années. Panorama des bonnes pratiques, méthodes et outils, Les principaux textes sur le droit à la formation continue, Le congé de formation professionnelle (CFP), L'apprentissage dans la fonction publique, "Manager dans l’incertitude" : webinaire du 9 décembre 2020, Le Manager public à l'épreuve - Nouveaux défis, nouvelles compétences, Webinaire EMRH du 26 mai 2020 - "Comment mieux recruter ? La valeur de cet indice brut nâavait pas augmenté depuis 2010. Consulter votre r�mun�ration brute mensuelle selon votre corps. Cette hausse effectuée en deux temps, a connu une première augmentation de 0,6% en juillet 2016 et, une seconde en février 2017 ; soit un total de 1,2%.Le ministère de lâAction et des Comptes publ⦠Consulter (ci-dessous) votre r�mun�ration brute mensuelle selon votre grade et �chelon. Administrative (56) ⦠Câest son « salaire de base ». Ici se ⦠La valeur mensuelle actuelle d'un point indiciaire (p.i), adaptée à l'indice du coût de la vie, est de 20,1789314 euros. Concours de catégorie B. Un Rédacteur territorial gagne entre 1 375 et 2 143 â¬/mois; Un Technicien territorial gagne entre 1 435 et 2 250 â¬/mois; Un Contrôleur des douanes - branche surveillance gagne 26 200 â¬/an en sortie dâécole. Précisons que les salaires sont exprimés en équivalent temps plein travaillé et que les assistants maternels et familiaux ne sont pas compris dans la population étudiée. 4,69 euros 1-janv.-19 SMIC mensuel 1521,21 CNRACL (2) CSG RDS 10,83% 9,20% 0,50% ... Durée UNIQUE Indices Majorés Salaires Brut Salaire NET Durée UNIQUE Indices Majorés Salaires Brut Salaires NET Salaires Brut Salaire NET Supplément Familial de Traitement (1/1/2019) La rémunérationest calculée à partir dâun indice national de référence. © Ministère de la transformation et de la fonction publique - 101, rue de Grenelle - 75007 Paris, Lutte contre le harcèlement dans la fonction publique, Loi du 6 août 2012 relative au harcèlement sexuel, Loi relative à la déontologie et aux droits et obligations des fonctionnaires, Statuts particuliers des fonctionnaires et grilles indiciaires, Classement hiérarchique des grades, corps et emplois de l'État, Grilles de carrières types de la fonction publique de l'État, Procédure d'examen des textes statutaires et indemnitaires, Ancienneté, conditions d'ouverture des droits, Publication du décret relatif à la rupture de l’engagement de servir des anciens élèves de l’ÉNA, Le Tour extérieur des administrateurs civils, Résultats du tour extérieur des administrateurs civils 2020, Liste des candidats auditionnés pour le tour extérieur des administrateurs civils au titre de l'année 2020, L'accès aux corps civils d'encadrement supérieur pour les militaires, L’accès au corps des administrateurs civils, Calendrier d'accès des officiers aux corps des administrateurs civils, Textes officiels pour l’accès des officiers au corps des administrateurs civils, L’accès au grade d’administrateur général du corps des administrateurs civils, Les emplois d’expert de haut niveau et directeur de projet des administrations de l’Etat et de ses établissements publics, Les emplois de chef de service et de sous-directeur des administrations de l’État, Evaluation à 360° : découvrez l'offre de service interministérielle de la DGAFP, Les nominations équilibrées dans l'encadrement supérieur, Conseil supérieur de la Fonction publique de l'État, Commission statutaire consultative du 17 juillet 2013, Séance plénière du mardi 11 septembre 2012, Commission statutaire siégeant en formation consultative du mercredi 11 juillet 2012, Les 30 ans du statut général des fonctionnaires : les vidéos du colloque, Les trente ans du statut général des fonctionnaires: éditorial de Marylise Lebranchu, Pourquoi un statut ? Le salaire net par mois est en moyenne de 1 560 ⬠pour les personnels de catégorie C et de 2 070 ⬠pour les personnels de catégorie B. Il sâélève à 2 520 ⬠pour les personnels de catégorie A. La catégorie B (fonctions dâapplication) est comparable aux professions intermédiaires et la catégorie C (fonctions dâexécution) est comparable aux ouvriers et employés. Pour les agents de catégorie B (décret 2016-581 du 11 mai 2016 et décret 2016-589 du 11 mai 2016); Consulter le barème des rémunérations (en vigueur au 1er février 2017) au format PDF.
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